CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPÚBLICA
SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA
Sumilla.- El empleador debe remitir las planillas de pago a la Oficina de Normalización Previsional, o en todo caso, previa digitalización de las mismas, pueden ser destruidas, conforme al artículo 3 del Decreto Legislativo número 1013.
[Lee también: Reposición del Trabajador: Suprema establece pauta esencial sobre este tema]
Indemnización vacacional
PROCESO ORDINARIO LABORAL – NLPT
Lima, cuatro de abril de dos mil veintitrés
VISTA; la causa número catorce mil treinta y cuatro, guion dos mil veintidós, guion LIMA, en audiencia pública de la fecha; y luego de efectuada la votación con arreglo a ley, se emite la siguiente sentencia:
MATERIA DEL RECURSO
Se trata del recurso de casación interpuesto por la parte demandada, Scotiabank Perú Sociedad Anónima Abierta, mediante escrito presentado el veintidós de abril de dos mil veintidós (fojas ochocientos treinta y cinco a ochocientos cincuenta y cuatro) contra la sentencia de vista de fecha dieciséis de marzo de dos mil veintidós (fojas ochocientos diecisiete a ochocientos treinta y uno),
[Lee también: ¿Procede otorgar licencia a trabajador CAS que fue elegido como alcalde? [Informe 000081-2022-Servir-GPGSC]
que confirmó la sentencia apelada de fecha doce de mayo de dos mil veintiuno (fojas setecientos treinta a setecientos cuarenta y cinco) que declaró fundada en parte la demanda, y revocó el extremo de la sentencia que tiene por compensado el monto de treinta y ocho mil quinientos con 00/100 soles (S/ 38 500.00); en el proceso laboral seguido por la demandante, Erica Guadalupe Arbulú Muñoz, sobre indemnización vacacional.
CAUSAL DEL RECURSO
El recurso de casación interpuesto por la entidad demandada, se declaró procedente mediante Resolución de fecha doce de octubre de dos mil veintidós (fojas cuarenta y siete a cincuenta y uno del cuaderno de casación), por la causal de: i) Infracción normativa del numeral 3.4 del artículo 3 del Decreto Legislativo número 1310.
Correspondiendo a esta Sala Suprema emitir pronunciamiento de fondo al respecto.
[Continúa…]
[También te puede interesar: Código Penal: Plantean su modificación para reforzar condiciones de seguridad de los trabajadores]
